Наша мета на 2025 рік
Напрямок «Люди» має на меті підвищити обізнаність щодо поточних викликів, з якими стикається планета. Тому ми надихаємо наші команди та наших споживачів до сталого екологічного розвитку - на роботі, у повсякденному житті чи у власному саду.
-
Ми заохочуємо поведінкові зміни серед наших команд, щоб зробити напрямок ще більш різноманітним, із активною та здоровою робочою силою.
-
Ми навчаємо всіх наших співробітників надихати на індивідуальні дії для вирішення проблем сталого екологічного розвитку. Ми допомагаємо нашим споживачам формувати екологічні звички в садівництві за допомогою наших інноваційних продуктових рішень, наших порад і пропозицій послуг.
-
Ми вже давно беремо участь у соціальних справах, що є частиною нашої соціальної відповідальності.
До 2025 року ми надамо можливість 5 мільйонам споживачів і співробітників робити екологічно стійкий вибір.
НАШІ СПІВРОБІТНИКИ
Підвищення обізнаності всіх наших співробітників у темі сталого екологічного розвитку
Підвищення обізнаності про сталий екологічний розвиток
Наша програма електронного навчання зі сталого екологічного розвитку для всіх співробітників є флагманським курсом у нашій нещодавно запущеній Глобальній навчальній подорожі зі сталого екологічного розвитку. Він розроблений для залучення всіх наших співробітників і ініціювання розмов про дії, які кожна людина може вжити для боротьби зі зміною клімату та іншими проблемами сталого екологічного розвитку.
Різноманіття та інклюзія
Ми визначаємо різноманітність у найширшому сенсі, включаючи вік, расу, етнічну приналежність, стать, сексуальну орієнтацію, культурну ідентичність, інвалідність та загальний життєвий досвід. Важливо, що вона також включає в себе різноманітність думок. Три цілі допомагають нам формувати різноманітну та інклюзивну організацію:
-
Різноманітність у наших командах: шляхом вимірювання загальної різноманітності в наших командах та гендерного балансу в керівництві.
-
Інклюзивне лідерство та культура: шляхом щорічного дослідження сприйняття працівниками різноманітності та інклюзивності та вимірювання частки працівників, які пройшли навчання.
-
Зовнішня валідація: ми щорічно вимірюємо ефективність за допомогою Bloomberg GEI (Індекс гендерної рівності) і зобов'язуємося щорічно підвищувати наш показник D&I.
НАШІ СПОЖИВАЧІ
Створення ринку сталих екологічних рішень та заохочення споживачів до прийняття екологічних варіантів
Ми допомагаємо нашим споживачам впроваджувати екологічні звички в садівництві
У GARDENA ми віримо, що маленькі дії можуть призвести до великих змін. Наш асортимент садових інструментів розроблений з урахуванням принципів сталого екологічного розвитку. Ми використовуємо матеріали, такі як перероблений пластик і деревина, сертифікована FSC,® щоб зменшити наш вплив на навколишнє середовище. Наша продукція також створена для тривалого використання, а це означає, що ви можете покластися на неї протягом багатьох наступних сезонів садівництва. Але справа не тільки в продуктах – ми віримо, що, ділячись своїми знаннями в галузі зеленого садівництва, ми можемо допомогти нашим клієнтам зробити реальні зміни в їхніх власних зелених насадженнях.
ПАРТНЕРСТВО ЗАРАДИ ЗМІН
Створення партнерств для підтримки наших цілей щодо людей
Дії на місцевому та глобальному рівнях
Так само, як і у випадку з екологічними питаннями, ми усвідомлюємо свою соціальну відповідальність і вже давно беремо участь у соціальних справах.
