Нашата цел до 2025 г.
Тази част от нашата стратегия цели да повиши осведомеността за настоящите предизвикателства, пред които е изправена планетата. Ето защо, ние вдъхновяваме нашите екипи и нашите потребители да възприемат устойчиво поведение - било то на работното място, в ежедневието или в градината.
-
Ние насърчаваме промяната в моделите на поведение в нашите екипи, за да ги направим още по-ангажирани.
-
Обучаваме служителите си да вдъхновяват с индивидуалните си действия и да насърчават устойчивостта. С нашите иновативни продуктови решения, вдъхновяващи съвети и услуги даваме възможност на нашите клиенти да създават устойчиви градинарски навици.
-
Имаме дългогодишно участие в социалните дейности, като част от нашата социална отговорност.
До 2025 г. ще дадем възможност на 5 милиона потребители и колеги да направят устойчив избор
СЛУЖИТЕЛИТЕ
Повишаване на вътрешната осведоменост на всички наши служители по темата за устойчивостта и многообразието
Повишаване на осведомеността
Нашата програма за електронно обучение за устойчивост на служителите е водещият курс в новостартираното глобално учебно пътуване за устойчивост. Тя е предназначена да ангажира всички наши служители и да предизвика разговори за действията, които всеки човек може да предприеме, за да се справи с изменението на климата и други предизвикателства, свързани с устойчивостта.
Многообразие и приобщаване
Ние формулираме разнообразието в най-широкия му смисъл - това включва възраст, раса, етническа принадлежност, пол, сексуална ориентация, културна идентичност, увреждания и цялостен житейски опит. Важно е тук да бъде включено и разнообразието в начина на мислене. Три цели ни помагат да оформим разнообразна и приобщаваща организация:
- Разнообразие в нашите екипи: Чрез измерване на цялостното разнообразие в нашите екипи и баланса между половете в лидерството.
-
Приобщаващо лидерство и култура: Чрез ежегодно проучване на нагласите на служителите за многообразие и приобщаване и измерване на дела на служителите, които са преминали обучение.
-
Външно валидиране: Ние измерваме ефективността ежегодно с помощта на Bloomberg GEI (Gender Equality Index) и се ангажираме с годишно увеличение на нашия D&I резултат.
НАШИТЕ ПОТРЕБИТЕЛИ
Създаване на пазар за устойчиви решения и насърчаване на клиентите да правят устойчиви избори
Ние даваме възможност на нашите клиенти да установят устойчиви градинарски навици
В GARDENA вярваме, че малките действия могат да доведат до големи промени. Нашата гама от градински инструменти е проектирана с мисъл за устойчивостта. Използваме екологични материали, като рециклирана пластмаса и устойчива дървесина, за да намалим въздействието си върху околната среда. Нашите продукти също са създадени с голяма издръжливост, което означава, че можете да разчитате на тях за много сезони на градинарство. Но не става въпрос само за продуктите – ние вярваме, че като споделяме знанията си в практиките за зелено градинарство, можем да помогнем на нашите клиенти да направят реална промяна в собствените си зелени площи.
ПАРТНЬОРСТВА ЗА ПРОМЯНА
Изграждане на партньорства в подкрепа на целите на нашите хора
Действия на местно и глобално ниво
Точно както при екологичните каузи, ние сме наясно с нашите социални отговорности и имаме дългогодишно участие в социални проекти.
